大学生就业出现三大变化起薪有所增加
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发布时间:2003-09-21 07:43:03
变化一:大学生就业情况有所好转
专科和高职的就业落实率上升 本科、硕士和博士落实率略降
大学生就业难,是众所周知的事实,但调查表明,形势并非一年比一年差,反而有所好转。大学生毕业时真正签约者虽然只有33.7%,但比2003年同期上升了1.8个百分点。
为更具体、准确地反映大学生毕业时的状况,本次调查将毕业生被调查时的状况分为11类,包括:1.已经签约(33.7%);2.已确定单位,等待签约(13.5%);3.虽有接收单位,但自己不想去(5.0%);4.等待接收单位的最后答复(4.1%);5.尚未找到接收单位(13.3%);6.准备从事自由职业或自主创业(3.6%);7.保送研究生(4.8%);8.考取研究生,已经获得录取通知(12%);9.准备出国(2.3%);10.申请不就业,包括准备考研(4.8%);11.其他(3.0%)。
2005年大学生签约率仅33.7%
由北大经济学院对2005年全国大学毕业生的问卷调查同时显示,目前大学生的就业已经开始由大中城市向小城市、县城转移。而家庭住址在大中城市、家庭人均收入高、家庭社会关系广泛的大学毕业生更容易找到工作。
本次调查是国家“十五”重点课题“高等教育规模扩展与劳动力市场”课题组组织的一次问卷调查,涉及东、中、西部地区16个省份的34所高校,调查共回收有效问卷2.122万份,其中专科和高职毕业生占16.6%,本科毕业生占78.5%。
调查显示,2005年全国高校毕业生毕业时真正签约率虽然仅有33.7%,但是比2003年同期上升了1.8个百分点,如果将已经签约、已确定单位等待签约、准备从事自由职业或自主创业、保送研究生、考取研究生、准备出国和申请不就业的学生都视为“确定去向”的话,则毕业生毕业时的“落实率”达到了74.5%。
变化二:大学毕业生起薪有所增加
2005年大学生平均月收入比两年前多了37元
就业是人生关键的转折点之一,在择业过程中,毕业生们普遍重视的是什么呢?结合2003年的调查来看,在11种因素中,高校毕业生最看重工作所提供的发展前景、利于施展个人的才干,其次才是经济收入和福利待遇。
收入是反映就业状况的关键指标之一。在本次调查中,由已经确定就业单位的毕业生对自己的起薪进行了估计。
统计结果显示,和2003年相比,2005年的高校毕业生平均月收入为1588元,高出前者37元。但月薪在1000元以下的比例有较为明显的下降,比2003年减少20.6个百分点,为20.3%;1001元~2000元的占65.4%,比2003年增加了19.9个百分点。
调查发现,学历越高起薪越多。专科毕业生为1333元,本科毕业生为1549元,硕士、博士分别为2674元和2917元。同2003年相比,本、专科毕业生的起薪略有上升,但硕士和博士的起薪有所下降。在不同性质的工作单位中,三资企业和科研单位略高,分别为1987元和1888元;国家机关、国有企业和私营企业居中,分别为1626元、1592元和1529元;学校较低,为1365元。
变化三:大学生就业开始流向小城镇
大学生就业开始由大中城市流向小城市、县城
“由大中城市向小城市、县城分布,是大学生就业的趋势,未来这些地方会有更多的就业机会。”岳昌君说,这也可以看出,大学生的就业更理性化。本次调查发现,在县城和乡镇工作的已占27.4%,在农村的为1.9%。而在大中城市就业的毕业生为70.7%,与两年前的调查相比,下降了5.9个百分点。
国有企业、学校和私营企业成为毕业生最主要的就业单位,分别占29.7%、19.3%和16.3%;三资企业、国家机关和科研单位分别占9.5%、9.2%和4.7%。私营企业所占的比重持续上升,在解决大学生就业方面正在发挥积极作用。“现在的主要问题在于,包括失业保险、医疗保险、养老保险在内的社会保障体系还不健全,大学生们选择在私营企业工作还有后顾之忧。”岳昌君说。
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