体检费用怎么处理？
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  发布时间：2007-10-18 03:34:04

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政府明确规定用人单位不得收取应聘人的费用，但是我面试遇到的公司却说体检是关注你自己的健康就应该你出，但是却说要先交费在公司，到公司指定医院体检。等试用满了就报销，好郁闷，本来算是个好工作却为这点事为难了。到底该不该交这点费用了，几大百勒


休 闲 居 编 辑

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、结算原则、结算年度和结算标准
1、定点体检医疗机构的体检费用结算原则：按日录入、按月结算、按季拨付、年度考核。
2、2 0 0 7年度结算标准为每人1 2 0元，其中：每年1月、4月、7月、1 0月，体检组织部门根据前三个月体检结算表，按每人1 1 0元的标准拨付；年终清算时，对体检质量、服务态度、电子健康档案上传质量等方面考核合格的定点医疗机构，按每人1 0元的标准进行奖励。
二、结算办法
1、定点体检医疗机构根据市劳动和社会保障局和市卫生局共同制定的《苏州市区医疗保险体检信息系统数据录入规定》，每天及时、完整、准确地录入参加体检的企业退休人员和老年居民健康体检数据，并分别通过苏州市区医疗保险信息系统、苏州市健康管理信息系统上传。当月体检数据必须在次月1 5日前录入并上传完毕。
2、每月1 6日，苏州市区医疗保险信息系统根据上传的规范数据自动结算，产生上月企业退休人员和老年居民健康体检结算表，各定点体检医疗机构可在每月下旬通过苏州市社保中心网站查询上月结算体检人数(网址：www.szsbzx.net.cn)。
3、所有结算数据由社保中心扎口，参加基本医疗保险的企业退休人员的体检费用由苏州市社保中心审核结付，从基本医疗保险统筹基金中列支；其他老年居民的体检费用经市卫生局财政局审核后拨付。
三、管理要求
1、定点体检医疗机构要提高对退休人员和老年居民健康体检的认识，高度重视，周密安排，加强内部管理，确保体检工作顺利有序进行。
2、定点体检医疗机构要明确分管领导，成立体检工作小组，负责本机构体检工作的组织、实施；同时确定1名体检工作负责人，具体负责体检工作，及时解决体检工作中出现的问题；明确1名工作人员，负责体检数据录入和上传工作，保证每天上传数据的规范、准确。
3、定点体检医疗机构应根据体检工作的总体计划，做好宣传、告知工作，设立明显标志，张贴宣传材料；提供人性化服务设施，体检场所与诊疗区域分开，应急措施落实，有防暑降温、保暖设备；免费提供早餐和茶水，食品符合卫生标准，并提供休息场所等，认真为体检对象实施体检和做好相关服务。
4、定点体检医疗机构要开辟体检绿色通道，实行一条龙服务，组织一支医德好、水平高的体检队伍，配备体检引导员，体检项目应做到完整，填写不漏项，体检结论和指导意见详尽。并负责与社区机构协同做好体检预约工作。体检结束后两周内，体检机构应及时对卫生局组织的老年居民的书质体检档案移交体检对象
所在地的社区卫生服务机构；对市社保中心组织的企业退休人员的书质体检档案送至体检对象所在地的社区劳动保障服务站。
5、定点体检医疗机构应提高体检数据录入和上传质量，对于未按规定格式、项目和规定时间将体检项目和结果正确导入或录入苏州市区医疗保险信息系统，出现缺项、漏项、超时录入致使无法确认的等不规范情况，一律不纳入当月的体检费用结算单，不予结付费用。
6、将定点体检医疗机构完成企业退休人员和老年居民健康体检工作纳入医疗保险年度考核范围，并根据体检工作的组织实施、服务质量、数据上传、听取参检对象的评价，及时移交档案等情况，对定点体检医疗机构进行考核。

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